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Où commence une expérience des candidats remarquable? EXPÉRIENCE DES CANDIDATS / Webinaire

L’amélioration de votre processus de candidature commence en vous mettant à la place des candidats et en vivant l’expérience vous-même. Souvent, l’envie de collecter une quantité énorme de renseignements sur les candidats a pour effet de les repousser. Écourter le processus de candidature pour se concentrer sur l’essentiel est l’un des premiers pas vers une meilleure expérience de candidats. Chaque candidat perdu à cause d’un processus déficient coûte de l’argent à votre entreprise et nuit à la marque de votre employeur.

Dans ce webinaire, Chris Citero, vice-président et architecte des relations clients chez TMP, et Talent Board vous offrent une formation de 30 minutes qui couvre les points suivants:

  • Apprendre à penser comme un candidat. 
  • Apprendre quelles mesures à court terme vous pouvez employer pour commencer à avoir un impact.
  • Découvrir comment d’autres entreprises agissent pour créer des expériences de candidats remarquables.
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